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�?경우 산재보험 의료기관으로 지정하기로 결정�?경우에는 공단�?정하�?지�?조건�?명시�?지정서�?내주어야 한다

�?의료기관�?장은 해당 의료기관�?속한 자율보고�?�?보고자에�?�?보고�?이유�?해고 또는 전보�?�?밖에 신분 또는 처우와 관련하여

일반적인 치료�?수술�?계획�?때는 항상 의사와 상의�?�?추가�?발생 �?�?있는 자기부담금�?대�?내용�?충분�?숙지하고 있어�?합니�?

작업 �?발생�?�?있는 위험으로부�?보호받아�? 산재보험은 업무�?사고�?직업병으�?인한 부�? 질병, 사망 �?보상�?제공하는 제도예요.

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또한, 직업훈련 지�?등을 통해 재취업을 돕습니다. 직장인이라면 누구�?납부하며, 기업은 직원�?대�?보험료를 부담해�?

교통편의�?제공하는 행위 �?영리�?목적으로 환자�?의료기관이나 의료인에�?소개ㆍ알선ㆍ유인하는 행위 �?이를 사주하는 행위�?하여서는 아니 된다. 다만, 다음 �?호의 어느 하나�?해당하는 행위�?�?�?있다.

이하 같다)로서 고용노동부령으�?정하�?인력ㆍ시�?등의 기준�?해당하는 의료기관 또는 보건�?�?공단�?지정한 의료기관 출장마사지 또는 보건소

�?진료기록전송지원시스템�?구축ㆍ운영에 관하여 �?법에�?규정�?것을 제외하고�?「개인정�?보호법」에 따른�?

�?간호ㆍ간병통합서비스 제공기관은 간호ㆍ간병통합서비스 제공인력�?근무환경 �?처우 개선�?위하�?필요�?지원을 하여�?한다.

�?자율보고�?사람�?해당 의료관련감염과 출장안마 관련하�?관�?법령�?위반�?사실�?있는 경우에는 그에 따른 행정처분�?감경하거�?면제�?�?있다.

�?처방전의 발급 방법ㆍ절�?등에 필요�?사항은 보건복지부령으�?정한�?

한눈�?이해되는 법령정보 법령 �?어려�?내용�?그림이나 표로 표현하여 알기 쉽게 제공합니�? 한눈보기�?법제처에�?제공하는 가공된 법령정보�?법령 �?자체�?아닙니다.